王富光：第八屆高校教育論壇嘉賓發(fā)言

　　王富光　
　　[遼寧北四達景觀公司設(shè)計總監(jiān)]

　　剛才有老師提到植物在景觀設(shè)計中占50分，我認為這50分是必須要拿到的。我問了好多在校學生，以及來我們公司的應屆畢業(yè)生，我說你認識植物嗎？他說我學景觀，不學植物。所以這是件讓人比較郁悶的事。還有很多學校開設(shè)了景觀設(shè)計專業(yè)，但是對植物這方面的知識的傳授是短缺的。對景觀設(shè)計師來說最重要的是關(guān)于土地、植物、空氣與生態(tài)的問題，如果連這些都不知道的話,你怎么來做景觀設(shè)計呢？你做的都是形式上的東西，將各種表現(xiàn)形式全部寫在設(shè)計里。我自己是學藝術(shù)的，以前曾經(jīng)走過彎路，總是喜歡做造型，在圖面上如何好看，如何漂亮，如何感動甲方，如何能讓人家高興，總是在這上面花精力。結(jié)果甲方一看設(shè)計，問你設(shè)計的核心和重點在哪里，就說不出來了。甲方需要的東西沒有在你的設(shè)計中體現(xiàn)出來，這就是空洞的設(shè)計。安建國老師提到的對場地的感知度、認知度是設(shè)計之前要做的，如果沒有前期的感知，還怎么做設(shè)計呢？以前對景觀設(shè)計有一種錯誤的認識就是要好看的、漂亮的、歐式的等等，那些都是沒根據(jù)的。因此，我們走向社會之后，首先要做的就是一定要去感知，要去了解植物、空間、色彩等等。
    
　　我的公司今年招了100多名員工，在招聘過程和實際工作中，能夠把自己未來的目標說明白的員工少而又少。一旦有這樣的員工我們就立刻簽約下來進行培養(yǎng)，安排重要的崗位，挖掘其潛力。希望院校和企業(yè)能真正的聯(lián)合，希望學校注重培養(yǎng)學生的發(fā)展方向，這樣以后企業(yè)招聘工作就沒有那么艱難了。經(jīng)過公司這幾年的培養(yǎng)，現(xiàn)在有好多員工已在做管理層工作。所以說我希望同學們在表述設(shè)計思想時，要有底氣、有自信，這樣才能做的更好。我經(jīng)常跟學生說的一句話，也是一直自勵的一句話：“自信是成功第一秘訣”，所以大家一定要自信。